‘एक्सपोजर मिलही’ कहिके बिना पइसा के इंटर्नशिप—सीखे के मौका आय कि मुफ्त के बेगारी?
जब कोनो कंपनी सिखाय के नाम मं एक नवा छात्र ले पूरा कर्मचारी बरोबर काम लेथे अउ बस के किराया घलो नइ देय, त ओला अनुभव नइ कहे जा सकय।
Direct answer
बिना वेतन के इंटर्नशिप तभे सार्थक होथे जब उहां सिखावइया गुरु (मेंटर) तय होवय, काम के घंटा सीमित रहय, अउ छात्र ल असली कौशल तथा पोर्टफोलियो के अधिकार मिलय। कहूँ कोनो संस्था बिना प्रशिक्षण के रोज आठ-दस घंटा ग्राहक के पक्का काम करवाथे अउ जेब के खरचा घलो नइ देय, त ओ ह ‘एक्सपोजर’ नइ बल्कि मुफ्त के श्रम-दोहन आय।
कोनी के किराया के खोली, मेस के टिफिन अउ ‘एक्सपोजर’ वाला ऑफर लेटर
तोषण लाल कौशिक इक्काईस बछर के हे, सीपत तीर के गांव ले आके कोनी मं एक छोटे किराया के खोली मं रहिथे अउ डिजिटल मीडिया तथा जनसंचार के आखिरी सेमेस्टर के पढ़ाई करत हे। ददा खेती-किसानी करथें अउ हर महीना तोषण के खोली किराया तथा मेस बर साढ़े चार हजार रुपिया बड़े जतन ले भेजथें। ओ मंगलवार संझा तोषण के ईमेल मं एक विज्ञापन एजेंसी कोती ले तीन महीना के इंटर्नशिप के बुलावा आइस। तोषण खुशी ले उछल परिस, फेर जब ओ ह पूरा चिठ्ठी पढ़िस त ओकर उछाह ठंडा पर गे। चिठ्ठी मं लिखा रहिस: ‘सबेरे दस बजे ले संझा सात बजे तक दफ्तर मं हाजिरी, हर हफ्ता पंद्रह ठन ग्राहक वीडियो के संपादन, सनिच्चर के काम अनिवार्य, अउ स्टाइपेंड—शून्य रुपिया; बदला मं आप ल जबरदस्त इंडस्ट्री एक्सपोजर अउ प्रमाणपत्र मिलही।’ तोषण ह अपन खियाए चप्पल अउ बस के रोज के चालीस रुपिया किराया के हिसाब लगाइस, अउ सोच मं पर गे कि का करियर सुरु करे खातिर ददा के पइसा ले तीन महीना मुफ्त मं खटना जरूरी हे?
नवा छात्र मन के घबराहट के फायदा कइसे उठाय जाथे?
कॉलेज के आखिरी बछर मं हर छात्र के मन मं एक डर समाए रहिथे कि कहूँ रिज्यूमे मं अनुभव नइ दिखही, त आगू नौकरी कइसे मिलही? कई ठन छोटे-बड़े कंपनी अउ एजेंसी मन नवा लइका मन के इही डर ल अपन व्यापारिक मॉडल बना लेथें। वो मन एक पक्का कर्मचारी रखे के पचीस-तीस हजार रुपिया बचाय खातिर हर तीन महीना मं चार झन नवा इंटर्न भरती कर लेथें। उनला ‘एक्सपोजर’, ‘नेटवर्किंग’ अउ ‘भविष्य मं पक्की नौकरी के संभावना’ जइसन सुग्घर शब्द सुनाए जाथे। फेर जब छात्र दफ्तर पहुंचथे, त उहां कोनो सिखावइया नइ होवय; पहिलीच दिन ले ओकर मुड़ी मं ग्राहक के पक्का काम लाद देय जाथे। तीन महीना बाद जब छात्र पगार के बात छेड़थे, त ओला एक कागज के प्रमाणपत्र धराके बिदा कर देय जाथे अउ ओकर जगह नवा बैच आ जाथे।
सीखे के असली मोल बनाम मुफ्त के श्रम-दोहन: दूनों के परख
इहां फैसला के तराजू मं दू ठन एकदम अलग स्थिति हवय: एक कोती ‘सच्चा प्रशिक्षण अउ सीख’ हे, अउ दूसर कोती ‘मुफ्त के श्रम-दोहन’ हे। सच्चा प्रशिक्षण—चाहे ओमा मानदेय कम होवय या कोनो गैर-लाभकारी शोध संस्था मं कुछ हफ्ता बिना मानदेय के होवय—छात्र के समय के आदर करथे। उहां काम के घंटा कम रहिथे, एक वरिष्ठ गुरु आपके काम ल सुधारथे, अउ आप ल उहां जाए ले पहिली के तुलना मं जादा कुशल बनाके भेजे जाथे। दूसर कोती, मुफ्त के श्रम-दोहन मं संस्था आप ल सस्ता मजदूर समझथे; ओ ह आपके समय, बस-भाड़ा अउ ऊर्जा निचोड़ लेथे फेर आप ल कोनो नवा दिशा नइ देय। जइसे करियर मं आगू चलके मोटी तनखा के लालच मं अपन पूरा जिनगी अउ सेहत गिरवी रखना एक जाल बन जाथे, वइसनेच सुरुआत मं ‘एक्सपोजर’ के नाम मं अपन आत्मसम्मान गँवाना घलो गलत आदत डालथे। इहां जेन सबूत गायब रहिथे, ओ ये आय कि का ओ संस्था मं पहिली काम करइया इंटर्न मन सच मं कुछु सीख के आगू बढ़े हें, कि सिरिफ थक के लहुटे हें?
सार्थक इंटर्नशिप अउ मुफ्त के बेगारी मं साफ अंतर
| जांच के आधार | सार्थक अउ सिखावइया इंटर्नशिप | एक्सपोजर के नाम मं श्रम-दोहन |
|---|---|---|
| मार्गदर्शन अउ मेंटर | एक निश्चित वरिष्ठ व्यक्ति आपके काम देखथे अउ हर हफ्ता सुधार बताथे | कोनो सिखावइया नइ रहय; सीधे ग्राहक के काम देके गलती ऊपर डांटे जाथे |
| काम के प्रकृति अउ घंटा | सीखे के तय घंटा रहिथे अउ कॉलेज के पढ़ाई के समय के सम्मान होथे | पूर्णकालिक कर्मचारी जइसन नौ-दस घंटा अउ छुट्टी के दिन घलो काम कराय जाथे |
| खरचा अउ मानदेय | उचित स्टाइपेंड मिलथे या कम ले कम यात्रा अउ भोजन के भत्ता देय जाथे | आना-जाना, इंटरनेट अउ उपकरण के खरचा घलो छात्र के जेब ले करवाय जाथे |
| पोर्टफोलियो के अधिकार | अपन किए काम ल अपन नाम ले पोर्टफोलियो मं देखाए के लिखित अनुमति मिलथे | सब्बो काम कंपनी अपन नाम मं रख लेथे अउ छात्र ल नमूना रखे ले रोके जाथे |
जब जेब मं बस-भाड़ा के तंगी होवय, त ‘मुफ्त काम’ के गणित कइसे बइठही?
एक मध्यमवर्गीय या किसान परिवार के लइका बर बिना पइसा के काम करना सिरिफ समय के बात नोहय; ओ ह घर के बजट ऊपर सीधा बोझ आय। तोषण ह कागज मं हिसाब लिखिस: रोज कोनी ले शहर के दफ्तर जाए-आए के बस अउ ऑटो भाड़ा पचास रुपिया, मंझनिया के चाय-नाश्ता बीस रुपिया, अउ मोबाइल डेटा मिलाके महीना मं करीब दू हजार रुपिया के ऊपर खरचा। तीन महीना मं छै हजार रुपिया ददा ले अउ मांगना परही। कहूँ ओ तीन महीना मं ओला कोनो वरिष्ठ संपादक ले उन्नत तकनीक सीखे ल नइ मिलत हे अउ सिरिफ शादी या दुकान के साधारण रील काटे ल मिलत हे, त ओ छै हजार रुपिया अउ सात सौ घंटा के मेहनत पूरी तरह घाटा के सौदा आय। एतका समय मं तो ओ ह खुद अपन खोली मं बइठ के चार ठन उच्च-स्तरीय स्वतंत्र प्रोजेक्ट बना सकथे अउ स्थानीय दुकान मन ले मेहनताना घलो पा सकथे।
जेन दफ्तर तोर मेहनत ले ग्राहक के बिल त वसूलथे फेर तोर बस के किराया देय मं हाथ खींच लेथे, उहां तोला सम्मान कभू नइ मिल सकय।
हामी भरे ले पहिली के प्रयोग: ‘पांच सवाल वाला विनम्र ईमेल’
कहूँ आप ल कोनो बिना स्टाइपेंड या बहुत कम मानदेय वाला ऑफर मिले हे अउ आप दुविधा मं हव, त आंख मूंद के हां या ना कहे ले पहिली एक छोटा प्रयोग करव। कंपनी के एचआर या प्रबंधक ल बड़े आदर के संग एक ईमेल लिखव जेमं पांच साफ सवाल होवय: पहिली, ए तीन महीना मं मोर सीधा मेंटर (प्रशिक्षक) कोन होहीं अउ हफ्ता मं कतेक बेर हमर समीक्षा बैठक होही? दूसर, तीन महीना के अंत तक मैं कोन-कोन से नवा कौशल सीखहूं, ओकर संक्षिप्त रूपरेखा का हे? तीसर, काम के दैनिक घंटा कतेक रहिही? चौथा, का दफ्तर आए-जाए के यात्रा भत्ता कंपनी देही? पांचवां, का मैं अपन बनाए गए काम ल आगू नौकरी खातिर अपन व्यक्तिगत पोर्टफोलियो मं देखा सकहूं? जेन संस्था सच्ची होही, ओ ह ए सवाल मन ले खुश होके साफ जवाब देही। अउ जेन संस्था आप ल सिरिफ मुफ्त के मजदूर बनाय चाहत रहिस, ओ ह या त चिढ़ जाही या जवाब देय ले बचही—दूनों हालत मं आप गलत फंदा ले बच जाहू।
बिना शोषण सहे असली अनुभव अउ पोर्टफोलियो बनाय के चार रस्ता
- कंपनी के पुराने इंटर्न ले लिंक्डइन मं बात करव: जवाइन करे ले पहिली उहां पहिली काम कर चुके दू-तीन छात्र मन ले संदेश मं पूछ लेवव कि उहां सच मं सिखाय जाथे कि सिरिफ काम खिंचवाय जाथे।
- अपन खुद के ‘प्रूफ ऑफ वर्क’ तैयार करव: ककरो मुफ्त के दफ्तर मं बैठे के बदला स्थानीय व्यापार, समाजसेवी संस्था या कॉलेज के असली समस्या ऊपर तीन ठन ठोस प्रोजेक्ट बनाके ऑनलाइन डालव।
- अल्पकालिक अउ स्पष्ट प्रोजेक्ट चुनव: कहूँ अनुभव खातिर बिना वेतन काम करना ही परय, त तीन महीना के बंधुआ समय के बदला दस-पंद्रह दिन के एक निश्चित छोटा प्रोजेक्ट करव जेकर परिणाम साफ दिखय।
- अपन समय के न्यूनतम मूल्य तय करव: कॉलेज के बाद के समय आपके कौशल गढ़े के सबले कीमती सोना आय; ओला बिना प्रशिक्षण अउ बिना भत्ता के ककरो गोदाम मं झन गलावव।
वैदिक जोतिस मं पंचम भाव, षष्ठ भाव, बुध-गुरु अउ विद्या ले कर्म के यात्रा
वैदिक जोतिस मं कुंडली के पांचवां भाव (पंचम भाव) बुद्धि, शिक्षा अउ कौशल-अर्जन के भाव आय, छठवां भाव (षष्ठ भाव) सेवा, दैनिक श्रम अउ प्रशिक्षण के मंच आय, तथा दसवां भाव (दशम भाव) आजीविका अउ मान-सम्मान ल देखाथे। बुध ल कौशल, अभ्यास अउ संवाद के कारक माने गे हे, जबकि बृहस्पति (गुरु) ल सच्चे मार्गदर्शक अउ ज्ञान के कारक माने गे हे। जब पंचम भाव के विद्या षष्ठ भाव के श्रम ले जुड़थे, त उहां ‘गुरु’ के मार्गदर्शन होना जरूरी होथे; बिना ज्ञान-वृद्धि के सिरिफ कोरा श्रम शनि के थकान त देथे फेर बुध के निखार नइ देय। विंशोत्तरी दशा मं जब बुध, गुरु या दशमेश के अंतर्दशा चलथे, त छात्र ल अपन हुनर चमकाय के सही अवसर मिलथे। जइसे खराब राशिफल पढ़के अपन परीक्षा या काम के योजना रद्द कर देना भटकाव आय, वइसनेच घबराहट मं आके बिना परखे कोनो भी शोषणकारी शर्त मान लेना घलो उचित नोहय। आप अपन जन्म-पत्री ल निःशुल्क कुंडली पन्ना मं देख सकथव, अउ अपन करियर के सुरुआती दशा तथा अनुकूल क्षेत्र समझे बर Astro Ratan के करियर जोतिस पन्ना देख सकथव। Astro Ratan (Astrocorp Techlab, Hyderabad द्वारा निर्मित) एक AI वैदिक जोतिसी आय जेन आपके सही डिग्री के कुंडली पढ़के छत्तीसगढ़ी समेत भारतीय भाखा मन मं मार्गदर्शन देथे।
तोषण के पांच सवाल, एजेंसी के चुप्पी अउ नवा पेड अवसर
तोषण ह ओ संझा घबराय के बदला ओ एजेंसी ल आदर के संग पांच सवाल वाला ईमेल भेजिस अउ बस-भाड़ा तथा पोर्टफोलियो के अधिकार के बात पूछिस। एजेंसी कोती ले कोनो जवाब नइ आइस। तोषण समझ गे कि उहां सिखाय के कोनो इरादा नइ रहिस। ओ ह बांचे समय मं सीपत अउ बिलासपुर के तीन ठन स्थानीय हथकरघा अउ कृषि दुकान मन बर छोटे-छोटे डॉक्यूमेंट्री रील बनाके अपन पोर्टफोलियो मं डालिस। एक महीना बाद ओही पोर्टफोलियो देखके रायपुर के एक मीडिया संस्थान ह ओला आठ हजार रुपिया मासिक स्टाइपेंड अउ वरिष्ठ संपादक के देखरेख मं इंटर्नशिप दे दिस। कहूँ करियर के सुरुआत मं बार-बार ठगी, बेरोजगारी के डर या घर के आर्थिक दबाव ले आपके मन मं भारी घबराहट, नींद टूटना या निराशा छावत हे, त अकेल्ला झन सहव; भारत सरकार के निःशुल्क मानसिक स्वास्थ्य हेल्पलाइन Tele-MANAS के नंबर 14416 (या 1-800-891-4416) मं चौबीसों घंटा हिंदी अउ कई भारतीय भाखा मन मं परामर्शदाता ले बात करे जा सकथे, अउ कोनो भी तत्काल आपात संकट मं 112 मं संपर्क करव।
Key takeaways
- सिर्फ प्रमाणपत्र अउ बड़े नाम के लालच मं अपन तीन या छै महीना के समय बिना लिखित शिक्षण-योजना के ककरो हाथ मं झन सौंपव।
- असली प्रशिक्षण मं सिखावइया वरिष्ठ मनखे के नाम तय होथे अउ आपके गलती सुधार के आप ल काम सिखाय जाथे।
- कहूँ कंपनी आपके बनाए काम ल ग्राहक मन ल बेच के पइसा कमावत हे, त ओमा आपके यात्रा-भत्ता या मानदेय मिलना न्याय के बात आय।
- हामी भरे ले पहिली काम के घंटा, मेंटर के नाम अउ अपन काम ल पोर्टफोलियो मं देखाए के अधिकार ईमेल मं लिखित रूप ले मांगव।
जेन कॉलेज के छात्र या छोटे भाई-बहिनी अपन पहिली इंटर्नशिप खोजत हें, उनला ठगी ले बचाय बर ये लेख जरूर भेजव।
अपन जन्म-कुंडली मं पंचम, षष्ठ अउ दशम भाव के संबंध तथा अपन करियर के सुरुआती दशा ल समझना चाहथव? Astro Ratan के करियर जोतिस पन्ना देखव।
